以下是某知名施工單位的項目部各項管理制度職責、規定范本，50項都全了！供施工單位拿來(lái)參考！

目     錄

一、利用各形式場(chǎng)合，經(jīng)常宣傳黨的安全生產(chǎn)方針，對各工種的安全生產(chǎn)進(jìn)行有針對性教育，并認真貫徹到實(shí)際的生產(chǎn)過(guò)程中，正確處理好“生產(chǎn)必須安全、安全促進(jìn)生產(chǎn)的辯證關(guān)系，一絲不茍地遵守安全操作規程。

二、及時(shí)對新工人、合同工、培訓實(shí)習生等必須組織好上崗前的三級安全教育（公司、分公司、工程處）。

三、對容易發(fā)生事故的特殊工種：如電工、電焊、架子工、塔吊駕駛員和指揮、施工電梯操作工，中小型機械等組織安全操作培訓，經(jīng)考試合格，方準獨立持證上崗操作。
    四、結合季節性、節假日前后，職工的思想容易疏忽而放松安全生產(chǎn)的規律，抓住環(huán)節進(jìn)行宣傳教育。

五、凡是自然條件變化，大風(fēng)暴雨、汛期、大雪冰凍、雷雨季節，抓住氣候變化特點(diǎn)，進(jìn)行安全教育。

六、施工現場(chǎng)主要道口、醒目處設立安全宣傳教育牌，事故案例分析，利用圖片、照像、幻燈、錄像的安全教育。

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一、班組每天上崗安全活動(dòng)時(shí)間為得少于15分鐘。

二、班組上崗安全活動(dòng)由班長(cháng)負責組織，班長(cháng)不在時(shí)委托專(zhuān)人代行組織，并做好上崗安全活動(dòng)內容和出席情況，逐日記錄、備查。

三、各施工管理人員對班組上崗安全活動(dòng)情況負有指導、督促的責任。

四、班組上崗安全活動(dòng)要求的基本內容：

1、一定要進(jìn)行上崗集體安全交底。

安全交底要有針對性、及時(shí)性、可按氣候，周?chē)h(huán)境，人的思想情緒，機電設備、施工具體任務(wù)及上一班安全施工情況。

2、一定要求個(gè)人上崗安全自查

班長(cháng)有責任督促職工上崗安全自查，查安全意識，查自身安全防護用品及接受任務(wù)相應的安全用具是否完好齊全。

3、一定要對操作崗位安全設施檢查

每日上崗操作前要求每個(gè)成員對本崗位的安全設施作例行性的經(jīng)常性的檢查，發(fā)現問(wèn)題應及時(shí)向工地負責人反映，在未采取整改措施的情況下，有權拒絕施工。

4、嚴禁帶有不安全因素上崗（如不戴好安全帶等）。

5、嚴禁違反安全操作規程進(jìn)行操作

五、各級組織要關(guān)心班組的上崗安全活動(dòng)，并把活動(dòng)開(kāi)展情況作為創(chuàng )文明班組競賽評比的先決條件之一，加以檢查和考核。

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一、公司每月由專(zhuān)職經(jīng)理帶隊組織各科室有關(guān)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，包括施工現場(chǎng)標準化管理工作檢查。

二、安全系統平時(shí)組織二級安全員巡回檢查活動(dòng)，按季節氣候條件變化，節假日前后的事故多發(fā)性特點(diǎn)，及施工進(jìn)度搭接情況，查制度執行情況，查思想、查基礎管理、查安全設施。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，及時(shí)組織領(lǐng)導進(jìn)行對話(huà)，一起商討解剖問(wèn)題落實(shí)措施、實(shí)施日期，然后再進(jìn)行復查，重點(diǎn)復查措施落實(shí)情況直到解決為止。

三、生產(chǎn)班組每天上下班前由班長(cháng)進(jìn)行安全檢查，在施工中發(fā)現問(wèn)題隨時(shí)采取措施解決。

四、生產(chǎn)要有重點(diǎn)，講究實(shí)效，不流于形式，查出問(wèn)題要認真記錄，做到“三定”（定人、定期、定措施）。

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一、全公司統一確定每周五為“安全活動(dòng)日”。

二、安全活動(dòng)日由工地項目經(jīng)理負責實(shí)施、公司質(zhì)安科可以隨機選擇參加一個(gè)工地，督促指導班組開(kāi)展活動(dòng)。

三、班組活動(dòng)必須堅持做好以下幾點(diǎn)工作：

1、必須嚴格執行每周一次進(jìn)行安全活動(dòng)規定。

2、學(xué)習上級部門(mén)頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)規定和制度，并結合本工種實(shí)際情況俯精神，認真貫徹執行。

3、學(xué)習有關(guān)安全生產(chǎn)先進(jìn)事跡和事故安全，從中吸取經(jīng)驗教訓，舉一反三，不斷提高安全生產(chǎn)思想意識，做到警鐘長(cháng)鳴。

4、對本周和下一周的安全生產(chǎn)專(zhuān)題分析一次，針對施工中存在的不安全因素，及時(shí)排除各種事故隱患，對不能自行排除的問(wèn)題及時(shí)報告，在落實(shí)相應安全措施后方能開(kāi)始操作。

四、工地要利用廣播黑板報等宣傳工具，該日集中宣傳安全生產(chǎn)內容。

五、安全生產(chǎn)日開(kāi)展情況要記入當天的安全生產(chǎn)上崗記錄，以備檢查。

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一、凡發(fā)生一般輕傷事故和事故苗子，應嚴格執行事故處理“四不放過(guò)”原則。

二、凡發(fā)生重大傷亡事故，除立即組織搶救外，必須保護好現場(chǎng)，并在二十四小時(shí)內上報上級主管部門(mén)。

1、由公司先向上級部門(mén)（主管局、市、區勞動(dòng)局、派出所、受監安監站）匯報事故情況。

2、必須立即組織有關(guān)人員成立事故調查小組進(jìn)行調查，做好事故陳述筆錄，事故現場(chǎng)拍照，畫(huà)出平面圖，分析原因，查清責任，定出書(shū)面調查報告，作出處理意見(jiàn)報公司由公司審查后報主管局審核。

3、對事故責任者（包括領(lǐng)導）應根據其責任輕重，損失大小，認識態(tài)度，提出經(jīng)濟和行政處分，直到給予刑事處分。

三、對重大仡亡事故和重大傷亡事故苗子，應及時(shí)召開(kāi)現場(chǎng)分析會(huì )，使廣大職工吸取教訓，防患于未然，以杜絕類(lèi)似事故發(fā)生。

四、凡對事故隱滿(mǎn)不報、虛報或故意延遲報告的，一經(jīng)查出，除責成立即補報以外，對有關(guān)責任人員給予嚴肅處理。

五、對因工負傷的職工和死者的家屬，要親切關(guān)懷，給予慰問(wèn)，必須按國家有關(guān)政策規定，做好善后處理工作。

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一、企業(yè)經(jīng)理和主管生產(chǎn)的副經(jīng)理對本企業(yè)的勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)負總責任，認真貫徹執行勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)政策、法令和規章制度，定期向企業(yè)職工代表會(huì )議報告企業(yè)安全生產(chǎn)情況和措施，制訂企業(yè)各級干部的安全責任制等制度，定期研究解決安全生產(chǎn)中的問(wèn)題，組織審批安全技術(shù)措施計劃并貫徹實(shí)施，定期組織安全檢查和開(kāi)展安全競賽等活動(dòng)，對職工進(jìn)行安全和遵章守紀教育，督促各級領(lǐng)導干部和職工做好本職范圍內的安全工作，總結與推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗，主持重大傷亡事故的調查分析，提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)措施，并督促實(shí)施。

二、企業(yè)主任工程師（技術(shù)負責人）對本企業(yè)勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)的技術(shù)工作負總的責任，在組織編制和審批施工組織設計（施工方案）和采用新技術(shù)、新工藝、新設備時(shí)，必須制定相應的安全技術(shù)措施，負責提出改善勞動(dòng)條件的項目和實(shí)施措施，并付諸實(shí)現，對職工進(jìn)行安全技術(shù)教育，及時(shí)解決施工中的安全技術(shù)問(wèn)題，參加重大傷亡事故的調查分析，提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

三、公司經(jīng)理、項目經(jīng)理應對本單位勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)工作負具體領(lǐng)導責任。認真執行安全生產(chǎn)規章制度，不違章指揮，制定和實(shí)施安全技術(shù)措施，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查，消除事故隱患，制止違章作業(yè)，對職工進(jìn)行安全技術(shù)和安全紀律教育，發(fā)生傷亡事故要及時(shí)上報，并認真分析事故原因，提出和實(shí)現改進(jìn)措施。

四、項目經(jīng)理、施工員對所管工程的安全生產(chǎn)負直接責任。組織實(shí)施安全技術(shù)技術(shù)措施，進(jìn)行技術(shù)安全交底，對施工現場(chǎng)搭設的架子和安裝的電氣、機械設備等安全防護裝置，都要組織驗收，合格后方能使用，不違章指揮，組織工人學(xué)習安全操作規程，教育工人不違章作業(yè)，認真消除事故隱患，發(fā)生傷亡事故要立即上報，保護現場(chǎng)，參加調查處理。

五、班組長(cháng)要模范遵守安全生產(chǎn)規章制度，領(lǐng)導本組安全作業(yè)，認真執行安全交底，有權拒絕違章指揮，班前要對所使用的機具、設備、防護用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查，發(fā)現問(wèn)題立即采取改進(jìn)措施，組織班組安全活動(dòng)日，開(kāi)好班前安全生產(chǎn)會(huì )，發(fā)生傷亡事故要立即向項目經(jīng)理報告。

六、生產(chǎn)部門(mén)要合理組織生產(chǎn)，貫徹安全規章制度和施工組織設計（施工方案），加強現場(chǎng)平面管理，建立安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)秩序。

七、技術(shù)部門(mén)要嚴格按照國家有關(guān)安全技術(shù)規程，標準編制設計、施工等技術(shù)文件，提出相應的安全技術(shù)措施，編制安全技術(shù)規程，負責安全設備、儀表等的技術(shù)鑒定和安全技術(shù)科研項目的研究工作。

八、材料部門(mén)對實(shí)現安全技術(shù)措施所需材料，保證供應，對強桿架木、安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等要定期檢驗，不合格的要報廢更新。財務(wù)部門(mén)要按照規定提供實(shí)現安全技術(shù)措施的經(jīng)費，并監督其合理使用。

九、安全機構和專(zhuān)職人員應做好安全管理工作和監督檢查工作，其主要的職責是：

（一）貫徹執行本條例及有關(guān)安全技術(shù)勞動(dòng)保護法規；

（二）做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作，總結交流推廣先進(jìn)經(jīng)驗；

（三）經(jīng)常深入基層，指導下級安全技術(shù)人員的工作，掌握安全生產(chǎn)情況，調查研究生產(chǎn)中的不安全問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施；

（四）組織安全活動(dòng)和定期安全檢查；

（五）參加審查施工組織設計（施工方案）和編制安全技術(shù)措施計劃，并對貫徹執行情況進(jìn)行督促檢查；

（六）與有關(guān)部門(mén)共同做好新職工、特殊工種人員的安全技術(shù)訓練、考核、以證工作；

（七）進(jìn)行傷亡事故統計、分析和報告，參加傷亡事故的調查和處理；

（八）制止違章指揮和違章作業(yè) ，遇有嚴重險情，有權暫停生產(chǎn)，并報告領(lǐng)導處理；

（九）對違反本條例和有關(guān)安全技術(shù)勞動(dòng)保護法規的行為，經(jīng)說(shuō)服勸阻無(wú)效時(shí)，有權越級上報。

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為了更好地配合施工項目的管理，增強遵紀守法的自覺(jué)性，特制訂以下制度。

一、罰款

1、施工現場(chǎng)不戴安全帽、不扣帽帶

罰 20 元

2、不按要求使用勞動(dòng)保護用品

罰 20 元

3、擅自使用非本工種的機具設備

罰 50 元

4、玩弄消防器材

 罰100元

5、上班飲酒

罰 20 元

6、赤膊、赤腳、穿拖鞋等

罰 20 元

7、禁止煙火處吸煙

罰 50 元

8、宿舍內使用電爐、電飯煲、電炒鍋等電器設備

罰 50 元

9、聚眾賭博、群毆

罰100元

10、隨地大小便

罰 20 元

11、擅自移動(dòng)、拆除防護設施、警告牌、標志牌等

罰100元

12、其他違反操作規程的相應處罰

二、獎勵

在檢查過(guò)程中有突出表現及在施工過(guò)程中及時(shí)消除隱患，積極參與事件的搶救者采取一定金額獎勵。

具體執行由工地安全員負責。

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在上海這個(gè)強手如林的建筑市場(chǎng)，要想取得更大發(fā)展，提高職工文明素質(zhì)，搞好內部治安防范是當務(wù)之急。為推動(dòng)綜治各項措施的全面落實(shí)，使我公司的綜治工作更趨規范化、制度化，經(jīng)研究，特制定以下宣傳教育制度：

一、各級治安綜治領(lǐng)導機構始終要把綜治工作作為一件事關(guān)國家和社會(huì )性穩定的大事，認清新形勢下加強社會(huì )治安綜合治理的特殊重要性，起到領(lǐng)導的關(guān)鍵作用，確保綜治工作的展開(kāi)。

二、法制宣傳教育是“防范”、“治本”的基礎，分公司綜治領(lǐng)導小組要把加強全員的法制教育作為社會(huì )治安綜合治理工作的重要內容，并有專(zhuān)人負責。

三、公司的簡(jiǎn)報，各工地的墻報要起到宣傳國家法律法規的作用，做到專(zhuān)人負責，內容豐富。

四、對每年分配到公司的大中專(zhuān)和技校畢業(yè)生、換崗職工以及新調入的職工必須接受“入門(mén)教育”和“上崗教育”，其中法制教育、企業(yè)規章制度以及社情介紹必不可少。對廣大職工要廣泛深入地開(kāi)展普法宣傳教育。

五、文明禮貌教育力求做到三同：文明禮貌宣傳教育與本市同步，文明單位建設速度與市委要求同度，職工文明程度與市民同提高。

六、各分公司、項目部的治安領(lǐng)導小組要切實(shí)做好特殊情況下職工的思想教育和法制教育。

七、各辦事處綜合治理領(lǐng)導小組及下屬各單位必須認真學(xué)習中共中央、國務(wù)院、全國人大常委會(huì )關(guān)于關(guān)于加強社會(huì )治安綜合治理決定的精神，學(xué)習上海市《社會(huì )治安防范責任條例》和《關(guān)于加強社會(huì )治安綜合管理的決定》。

八、總公司社會(huì )治安綜合治理辦公室在每年組織兩次社會(huì )治安綜合治理在檢查中法制宣傳教育的落實(shí)到位程度將作為考證成績(jì)的重要依據。

以上幾點(diǎn)為公司社會(huì )治安綜合治理工作的宣傳教育制度，望各部門(mén)認真學(xué)習，制定具體措施，真正貫徹落實(shí)。

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根據公司年初關(guān)于企業(yè)內部社會(huì )治安綜合治理工作規劃，今年是我公司繼續加強基礎建設的一年。為了保證公司有關(guān)社會(huì )治安綜合治理的一系列文件得到認真的貫徹落實(shí)，真正地抓好企業(yè)內部治安綜合治理工作，使我公司的綜治工作更加“規范化、制度化、有序化”，經(jīng)公司研究決定，特制定以下檢查制度：

一、總公司社會(huì )治安綜合治理辦公室每年組織兩次社會(huì )治安綜合治理大檢查。一次為年中初查，安排在每年的五月中旬；一次為全年總查，安排在十一月中旬。

二、各辦事處綜合治理領(lǐng)導小組每季度對下屬單位進(jìn)行一次社會(huì )治安綜合治理工作普查：普查分制度檢查、勞務(wù)用工檢查、職工遵章守紀檢查及施工現場(chǎng)安全和文明衛生檢查等幾個(gè)方面。

三、分公司、項目部治安領(lǐng)導小組每月對本單位的治安、防火善進(jìn)行檢查，檢查要深入基層第一線(xiàn)，對職工思想動(dòng)態(tài)，對消防器材、禁火區域要作徹底的全面檢查。

四、各級社會(huì )治安綜合治理機構結合企業(yè)內部治安善，配合國家、地方有關(guān)社會(huì )治安綜合治理工作的宣傳教育、檢查評比，進(jìn)行不定期檢查。

五、各種檢查不能流于形式，檢查要到位，要有檢查記錄，存在問(wèn)題的，要開(kāi)具整改單，責令有關(guān)部門(mén)整改，整改后檢查人員還應進(jìn)行復查。

六、各檢查要有總結，并根據公司《社會(huì )治安綜合治理獎罰制度》進(jìn)行獎罰，檢查總結要客觀(guān)誠懇，起到“發(fā)現一個(gè)問(wèn)題，教育一大幫群眾”的作用。

以上檢查制度，望各級部門(mén)認真學(xué)習，貫徹落實(shí)。

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為了加強工地的治安保衛工作，保障集體財物免受損失，特制定本制度。

1、工地必須搭建門(mén)衛室，安排責任性強、身體健康人員值班，值班人員要協(xié)助材料員，做好材料進(jìn)出的驗收，做好施工現場(chǎng)的安全防范工作，加強巡邏檢查，嚴防壞人進(jìn)行偷竊和破壞活動(dòng)。

2、工地更衣室必須門(mén)窗完整、安全，鑰匙要隨身攜帶，做到人離關(guān)窗、上鎖，室內衣物存放要整潔，貴重物品（如現金、手表）要隨身攜帶。

3、工地的物資要分類(lèi)堆放，留出通道不要緊靠圍墻。

4、材料運出現場(chǎng)，應填寫(xiě)證明，及時(shí)清理水泥袋等易燃物。

5、高檔木材、門(mén)窗、瓷磚、鋼配件、鋁合金等貴重材料、物資應存放在專(zhuān)門(mén)的安全地點(diǎn)。

6、工地配備的消防器材要有專(zhuān)人負責，標明有效期、檢查人員、保養人員名單，妥善保管，不得亂放或移作他用。

7、工地食堂現金、票證要專(zhuān)人負責，嚴格保管，食物要存放在安全、衛生的地方。

8、發(fā)生事故或案件，要保護好現場(chǎng)，并及時(shí)向公司、保衛部門(mén)報告，積極協(xié)助公司、保衛部門(mén)偵破案件。

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一、門(mén)衛管理人員必須認真執行上級管理部門(mén)的有關(guān)規定和值班制度。工地進(jìn)出一律憑出入證，外來(lái)人員進(jìn)入工地，必須問(wèn)明事由，辦理好登記手續，方能入內。

二、門(mén)衛管理人員應樹(shù)立個(gè)人形象，講話(huà)文明，有著(zhù)良好的責任感，待人應熱情并做好接待工作。當班時(shí)間不準睡覺(jué)，不準私自外出，有違反規定的按有關(guān)制度采取相應處罰。

三、車(chē)輛進(jìn)出大門(mén)必須隨時(shí)關(guān)門(mén)，大門(mén)不得無(wú)故敞開(kāi)，門(mén)衛人員必須做好車(chē)輛進(jìn)出的沖洗工作，待清洗干凈后才準駛出，并注意車(chē)輛有無(wú)滴漏、散落、飛揚等情況。

四、工地大門(mén)內外，按衛生責任范圍內做好保潔工作。不得有泥漿帶出門(mén)外。

五、對進(jìn)出工地的物資材料、設備一律憑出門(mén)證，并清點(diǎn)清楚。有權拒絕可疑人員攜帶行李物品出門(mén)。

六、做好工地保衛工作，夜間應巡邏施工現場(chǎng)，發(fā)現重大情況應及時(shí)報警或及時(shí)匯報給工地夜間值班人員。

七、工地門(mén)口應維持好交通秩序，不得有無(wú)關(guān)本工地的車(chē)輛停放在門(mén)口，應保持大門(mén)口經(jīng)常暢通無(wú)阻。

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為確保項目部社會(huì )治安綜合治理的健康發(fā)展，加強我工地施工隊伍內部治安管理，預防萬(wàn)一，以免在發(fā)生突發(fā)性事件時(shí)束手無(wú)策，經(jīng)項目部研究決定，特制定如下信息管理制度：

一、平時(shí)加強對廣大干部職工的社會(huì )治安綜合治理教育工作，講解有關(guān)突發(fā)性事件發(fā)生時(shí)的應急措施，使職工們做到保持頭腦冷靜有條不紊。

二、嚴格執行公司有關(guān)獎罰制度，突發(fā)事件一旦發(fā)生，工地管理人員都要做好相互協(xié)調工作，對工作中沒(méi)有到位的人員要進(jìn)行嚴肅處理其至追究其刑事責任。

三、綜治領(lǐng)導小組職責：一旦發(fā)生突發(fā)性事件，工地現場(chǎng)負責人要頭腦冷靜地一方面就地布置處理方案，防止事態(tài)惡化，另一方面要及時(shí)向分公司綜治領(lǐng)導小組報告，性質(zhì)嚴重的要立即向有關(guān)組織和公安機關(guān)報告。對于違法犯罪行為要帶領(lǐng)職工與犯罪分子作堅決斗爭。如是火情，應向消防部門(mén)報告，并立即帶領(lǐng)義務(wù)消防隊采取一定的滅火措施。

四、綜治管理人員職責：綜治管理人員必須確保通訊方式暢通，及時(shí)準確地傳遞上下級部門(mén)的信息。必須堅守崗位，耐心細致地接待電話(huà)報警或投訴，對緊急情況報警要果斷冷靜，一方面迅速采取措施，避免或減少可能的損失，另一方面抓緊時(shí)間報告上級領(lǐng)導。

五、全體職工職責：職工要及時(shí)了解突發(fā)性事件的基本情況，聽(tīng)從管理人員的指揮，進(jìn)行有關(guān)補救措施。

六、對發(fā)生以下事件最遲需在24小時(shí)內報告到上海市進(jìn)滬施工企業(yè)社會(huì )治安綜合治理聯(lián)席會(huì )議辦公室：

1、發(fā)生嚴重影響社會(huì )秩序穩定的不安定因素和突發(fā)事件。

2、發(fā)生因內部矛盾激化引起的自殺、兇殺（包括除工傷以外的非正常死亡）案件及政治案件。

3、發(fā)生被盜、被騙損失在萬(wàn)元（含萬(wàn)元）以上的案件。

4、一個(gè)月內連續發(fā)生同類(lèi)案件三起以上的。

5、其它有關(guān)必報案件。

七、工地實(shí)行值班責任制。無(wú)論白天還是晚上都有專(zhuān)人值班，值班人員都有電話(huà)和BP機，保證一旦出現突發(fā)性事件，在三分鐘內就能取得相互聯(lián)系。

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為了有計劃地改善建設工地勞動(dòng)條件，防止傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生，保護職工的安全和健康，促進(jìn)工程進(jìn)度和質(zhì)量全面發(fā)展，提高經(jīng)濟效益，特訂立以下制度。

一、各項目部勞動(dòng)保護干部在管理生產(chǎn)的同時(shí)必須負責管理安全工作，認真貫徹執行國家和政府部門(mén)制訂的有關(guān)勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)政策、法令和規章制度，有計劃、有布置，按作業(yè)特點(diǎn)，改進(jìn)完善安全生產(chǎn)的防護措施。

二、公司審定的勞動(dòng)保護技術(shù)安全措施有計劃所需的經(jīng)費，列入年度計劃，按需支付，合理使用。

三、凡進(jìn)入施工現場(chǎng)的施工人員，應發(fā)放安全帽，上高及懸空作業(yè)人員發(fā)放符合國家標準的安全帶，電工發(fā)放絕緣鞋和手套，電焊工發(fā)放工作服和面罩，特殊作業(yè)人員按特殊勞防用品發(fā)放。

四、施工現場(chǎng)按規定設立醫務(wù)室或急救箱，夏季做好防暑降溫工作，每天有茶水供應，茶具有消毒措施，高溫季節發(fā)放防暑藥物。

五、定期對職工進(jìn)行健康檢查，生活區有滅“四害”藥物。

六、健全檢查制度，經(jīng)常檢查勞防用品的使用情況，發(fā)現不安全因素和問(wèn)題及時(shí)更換和解決。

七、開(kāi)展經(jīng)常性的勞動(dòng)保護宣傳教育，不斷提高職工的安全防護意識，嚴格執行獎懲制度，對安全防護意識性強的職工給予表?yè)P和獎勵，對無(wú)視安全法規、違反規章制度的給予批評和罰款。

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為活躍工地職工文娛生活，本工地專(zhuān)門(mén)設立職工活動(dòng)室，有利于提高廣大職工的精神文明素質(zhì)，促進(jìn)社會(huì )安定團結，特訂立以下制度：

一、活動(dòng)室有專(zhuān)人負責全面管理工作，每天晚上按時(shí)開(kāi)放，遇節假日或國家大事，白天可全天開(kāi)放。

二、活動(dòng)室內的各種書(shū)、報、雜志供廣大職工閱讀，不得擅自閱后帶走，愛(ài)護室內的一切公物。

三、服從管理人員安排，定期播放有關(guān)綜合治理、安全生產(chǎn)等方面的錄像，廣大職工應自覺(jué)遵守紀律，不得大聲喧嘩。

四、管理員有權安排部分人員的分批分散活動(dòng)，如下棋等各種形式項目，嚴禁在活動(dòng)室內進(jìn)行賭博活動(dòng)。

五、自覺(jué)遵守上海市市民“七不規范”，活動(dòng)室內應文明衛生，禁止吸煙。

六、搞好室內衛生，各種器材應做好保養工作，按時(shí)熄燈，關(guān)門(mén)上鎖。

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為了保障工地的綜治消防安全，保證工程施工的順利進(jìn)行，根據消防綜治工作“預防為主，防消結合”的方針，結合本工地實(shí)際情況，特制訂本規定。

一、貫徹“預防為主，防消結合”方針和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，項目經(jīng)理對本工地的消防綜治工作負領(lǐng)導責任，綜治部門(mén)協(xié)助做好消防綜治工作，負有督促、檢查、指導的責任，消防負責人對施工現場(chǎng)的消防綜治工作負直接責任，要按照各自的職責做好消防綜治工作。

二、在與建設單位簽訂工程合同中，要有防火、綜治的內容，會(huì )同建設單位共同搞好消防綜治工作，在編制施工組織設計、施工方案及搭建臨設單位共同搞好消防綜治工作，在編制施工組織設計、施工方案及搭建臨時(shí)設施、材料堆放等均應符合消防綜治的安全要求。

三、消防安全、人人有責，進(jìn)場(chǎng)人員必須自覺(jué)遵守防火安全制度和崗位責任制，施工操作需要使用明火，應由班組長(cháng)每次填寫(xiě)“動(dòng)火申請單”，而經(jīng)現場(chǎng)負責人批準，發(fā)給動(dòng)火證，并指派專(zhuān)人看管，同時(shí)與用火人共同檢查并熄滅余火后方可離開(kāi)。

四、易燃易爆物品（如乙炔、氧氣、油漆、油料等）存放點(diǎn)、使用點(diǎn)和有可燃易燃物施工點(diǎn)，要劃定一定范圍的禁煙禁火區，并設醒目標志，配置一定數量滅火設備，在禁火區內禁止吸煙、動(dòng)火。

五、凡施工需要安全電氣設備，使用機電設備，下班時(shí)由使用人員切斷電源、關(guān)閉電箱。嚴禁在工地、宿舍內使用電熱器具（如電爐、電鈑鍋、電熨斗等），確因生產(chǎn)需要，由工地負責人批準，專(zhuān)職電工要對用電安全經(jīng)常檢查。

六、木工間、油漆間嚴禁吸煙、動(dòng)火，現場(chǎng)的刨花、木片、油回絲、草包等可燃易燃物，本著(zhù)誰(shuí)操作誰(shuí)清除的原則，下班時(shí)由當班的操作人員各自清掃施工現場(chǎng)，把廢料、邊料集中堆放在指定的安全場(chǎng)所，做到文明施工、安全生產(chǎn)。

七、施工現場(chǎng)的電焊工（氣割），必須持證上崗，嚴格執行“十不燒”規定，氧氣與油類(lèi)不得存放在一處。

八、危險品倉庫、油漆、木工間、配電間、伙房等應保持一定安全距離，設防火標志，配置種類(lèi)合適的滅火機，工地配備的一切滅火設備，不準挪動(dòng)位置，無(wú)火警不準動(dòng)用，消防設施前，要保持道路暢通，嚴禁堆放雜物。

九、定期組織防火安全檢查，查出的問(wèn)題由公安保衛部門(mén)通知有關(guān)單位及時(shí)整改。

十、如發(fā)生火災、失竊后，除應采取相應措施外，應立即報警，保護好現場(chǎng)，爾后按“四不放過(guò)“的原則，查清事故原因，提出處理意見(jiàn)，并積極落實(shí)防范措施。

違反以上規定，按有關(guān)規定處理。

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一、財務(wù)人員要認真學(xué)習國家的有關(guān)法律、法規和制度，對于新的財務(wù)方面制度及規范，要及時(shí)認真地學(xué)習，并堅決地貫徹執行。

二、切實(shí)加強財務(wù)人員的自身建設，認真學(xué)習有關(guān)財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和職工道德修養。

三、財務(wù)人員在履行職責時(shí)，應當遵守法紀，嚴格執行，不得玩忽職守，濫用職權，徇私枉法，索賄、受賄。

四、加強各種現金票證的管理及做好各項資金及時(shí)到位的工作。

五、財務(wù)室房屋結構、門(mén)、窗必須牢固。應使用“三保險”門(mén)鎖，配備具有密碼裝置的保險箱，安裝有效的報警器。

六、財務(wù)室的現金、支票等有價(jià)證券，下班后或者因故離開(kāi)，一律存入保險箱內，并撥亂密碼，支票和印章必須分開(kāi)保管。

七、財務(wù)室必須遵守現金庫存限額的規定，臨時(shí)性大量現金存放過(guò)夜須向領(lǐng)導報告，并派專(zhuān)人值班。

八、提高財務(wù)科安全保衛意識，做好防盜工作。

九、財務(wù)工作人員違反職責的按有關(guān)規定進(jìn)行處罰，情節嚴重，構成犯罪的，追究其刑事責任。

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幫教工作是教育人，挽救人，減少和防止重新犯罪的特殊預防措施，為了使本公司內部及所屬各分公司、項目部做好違法職工的幫教工作，特制訂本制度：

    一、幫教管理人員要堅持“懲罰與改造相結合，以改造宗旨和教育、感化、挽救”的方針，嚴格管教制度。

二、加強對被判處緩刑、管制、假釋、保外就醫、監外執行人員的教育改造工作。怒力提高幫教質(zhì)量，針對不同的對象實(shí)行分類(lèi)改造。組織服刑、勞教人員學(xué)文化、學(xué)勞動(dòng)技能。

三、用公安、檢察、法院、司法等行政部門(mén)相互銜接，落實(shí)措施，配合監所做好對服刑、勞教要員的幫教工作。

四、辦事處及所屬各分公司、項目部建立幫教志愿隊伍，廣泛動(dòng)員社會(huì )力量。

五、按照國家介紹就業(yè)，動(dòng)員組織就業(yè)和自謀職業(yè)相結合的就業(yè)方針，積極妥善地指導、安排刑釋、解教人員就業(yè)。在本單位招工時(shí)，對刑釋、解教人員應與其它待業(yè)人員一視同仁，不得歧視。

六、要求對本單位的刑釋、解教人員進(jìn)行回歸社會(huì )跟蹤調查，掌握情況，提出預防和減少重新犯罪的措施，努力刑釋、解教人員回社會(huì )后三年內的重犯率不超過(guò)5%和8%。

七、加強幫教管理工作隊伍的自身建設，認真學(xué)習國家有關(guān)的法律、法規和制度。

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1、使用外地勞務(wù)隊伍，必須是成建制勞務(wù)隊伍，不得使用社會(huì )閑散人員和盲流人員。

2、使用勞務(wù)前，必須先辦好手續，再上崗操作。務(wù)工員必須持有身份證 、務(wù)工證、暫住證，并憑三證到各省市駐滬建管處辦理成建制勞務(wù)許可證。

3、新進(jìn)勞務(wù)上崗操作前必須先接受社會(huì )治安綜合治理教育，經(jīng)考核合格后簽訂綜合治理責任制協(xié)議書(shū)，方可上崗操作。

4、外地勞務(wù)進(jìn)場(chǎng)施工，應發(fā)給臨時(shí)工作證，便于門(mén)衛對進(jìn)出人員的管理。

5、對外地女性務(wù)工人員，要檢驗婚姻證明放計劃生育證明，防止非計劃生育情況出現。

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為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省政府第30號令，切實(shí)加強上海市流動(dòng)人口的計劃生育管理，根據《浙江省流動(dòng)人口計劃生育管理實(shí)施辦法〉》以下（簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施辦法》）規定，并結合上海市實(shí)際情況，摘要訂出本制度。

一、外出須辦各類(lèi)證件

凡年齡在18至49周歲的已婚、未婚女性及49周歲以下的已婚男性，在離開(kāi)戶(hù)籍地鄉鎮、街道外出務(wù)工、經(jīng)商時(shí)，必須向戶(hù)籍所在地鄉鎮、街道計劃生育部門(mén)申領(lǐng)全國統一格式的《流動(dòng)人口計劃生育證明》，同時(shí)須簽訂計劃生育協(xié)議，并落實(shí)安全可靠的避孕措施。外出已婚育齡婦女（除已結扎外）必須每隔半年，由戶(hù)籍所在地鄉鎮計生辦反饋一次孕情、環(huán)情檢查情況（憑現居住地計生指導站或縣級醫院檢查證明）。

二、外來(lái)須驗證

凡處未育齡人員在居住地務(wù)工、經(jīng)商前，必須在到達現居住地十天內，到當地鄉鎮、街道計劃生育辦公室交驗由戶(hù)籍地簽發(fā)的《流動(dòng)人口計劃生育證明》。在申領(lǐng)暫住證、務(wù)工許可證、營(yíng)業(yè)執照、營(yíng)運證等證，到時(shí)，需出具經(jīng)戶(hù)籍地查驗的《浙江省流動(dòng)人口計劃生育查驗證明》、《紹興縣流動(dòng)人口計劃生育臨時(shí)查驗證明》，或現居住地查驗的相應證明，同時(shí)在滬期間須接受現居住地定期的孕情、環(huán)情檢查。

三、招工須把關(guān)

任何單位或個(gè)人在招（聘）用本市（鄉、鎮、街道）以外的育齡人員時(shí)，必須查驗其《流動(dòng)人口計劃生育查驗證明》。無(wú)證明的，不得招（聘）用。對已招（聘）用的無(wú)證人員，協(xié)助計生部門(mén)按《實(shí)施辦法》處理。

四、租房須簽約

房屋出租戶(hù)在辦理出租手續時(shí)，必須核查外來(lái)房客所持的《流動(dòng)人口計劃生育查驗證明》，并與當地鄉鎮、街道計劃生育部門(mén)簽訂計劃生育責任書(shū)。

五、違規要處罰

對招（聘）用應當有而沒(méi)有計劃生育查驗證明育齡人員的單位和個(gè)人，由現居住地縣（市）計劃生育行政部門(mén)按每例200至500元罰款；對擅自外出的育齡人員處以100至500元罰款，并責令其限期交驗；對出租房屋給應當有而沒(méi)有計劃生育檢驗證明育齡人員的，每例處以200元至500元罰款；對上述對象造成無(wú)計劃生育的，則根據本實(shí)施辦法的規定，處以1000元至10000元的罰款，對偽造、出賣(mài)或騙取計劃生育證明的人，則處以1000元至5000元的罰款。

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一、工地每月下旬組織有關(guān)人員進(jìn)行一次防火檢查，每季度末進(jìn)行一次由分公司安全科組織的消防大檢查。

二、檢查以宿舍、倉庫、木工間、食堂、腳手架等為重點(diǎn)部位，發(fā)現隱患，及時(shí)整改，并做好防范工作。

三、宿舍內嚴禁使用電爐、煤油爐，檢查時(shí)如有發(fā)現，除沒(méi)收器物外，罰款50元，并進(jìn)行相應的教育。

四、木工間內不得吸煙，木屑刨花每天做好落手清，如堆積不能及時(shí)清運的，處以罰款50無(wú)，木工間發(fā)現有人吸煙者罰款100元。

五、按規定時(shí)間對滅火器進(jìn)行藥物檢查，發(fā)現藥物過(guò)期、失效的滅火器，應及時(shí)更換，以確保滅火器處于正常使用狀態(tài)。

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一、一級動(dòng)火審批制度

由動(dòng)火施工部門(mén)填寫(xiě)動(dòng)火申請表，帽車(chē)間的行政負責人召集焊工車(chē)間安全員進(jìn)行現場(chǎng)檢查，在落實(shí)安全防火措施的前提下由車(chē)間負責人、焊工、車(chē)間安全員在申請單上簽名，然后提交防火負責人審批，危險性特別大的項目，應向上級主客部門(mén)或當地公安機關(guān)提出報告，經(jīng)同意后方能進(jìn)行。

二、二級動(dòng)火審批制度

由動(dòng)火施工人員填寫(xiě)動(dòng)火申請表，由車(chē)間的行政負責人召集焊工車(chē)間安全員進(jìn)行現場(chǎng)檢查，在落實(shí)防火安全措施的前提下，由車(chē)間負責員、焊工、車(chē)間安全員在申請單上簽名，交隊部消防、安全、保衛部門(mén)審批。

三、三級動(dòng)火審批制度

由申請動(dòng)火者填寫(xiě)動(dòng)火申請單，由焊工、安全員簽署意見(jiàn)后，報車(chē)間或工地審批。

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一、在防火要害部位設置的消防器材，由該部位的消防職能人負責維修及保管。

二、對故意損壞消防器材的人，按照懲罰辦法進(jìn)行處理。

三、器材保管人員，應懂得消防知識，正確使用器材，工作認真負責。

四、定期檢查消防器材，發(fā)現超期、缺損的及時(shí)向消防負責人和義務(wù)消防人員匯報，及時(shí)更新。

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一、獎勵辦法：

1、熱愛(ài)消防工作，積極參加消防工作，成績(jì)顯著(zhù)的。

2、模范遵守消防法規，制止違反消防法規的行為，表現突出。

3、及時(shí)了解和消防重大火險隱患、避免火災發(fā)生的。

4、積極撲救火災、搶救公共財產(chǎn)和人民生命財產(chǎn)，表現突出的。

5、對查明火災原因有突出貢獻的。

對以上幾點(diǎn)在消防工作中有先進(jìn)事跡的個(gè)人給予表?yè)P和獎勵。

二、懲罰規定：

有下列行為之一，情節較重的，由本單位或上級主管部門(mén)給予行政處分或者經(jīng)濟處罰：

1、施工人員不按防火設計進(jìn)行施工。

2、防火負責人不履行職責的。

3、值班人員擅離職守或失職的。

4、不按規定添置消防器材、設備的。

5、故意損壞消防器材的。

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1、木工房?jì)葒澜鼰煟粶适覂韧饷骰鹱鳂I(yè)；

2、電器設備要有防護罩，木工機械有接地線(xiàn)；

3、木材、成品、半成品要堆放整齊；